2020
開先集團|加強執(zhí)行力建設(shè) 打造高效團隊!
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為貫徹集團管理制度落實,加強員工業(yè)務(wù)知識學習,近期,行政綜合系統(tǒng)組織開展學習提升活動。
制度學習
△管理制度學習
活動對集團新下發(fā)管理制度進行全員集中學習,旨在通過制度的學習和宣貫,使公司的各項管理制度盡快落實到日常工作中,進一步培養(yǎng)員工遵守公司制度,按規(guī)章制度和流程辦事的良好習慣,為推動三化建設(shè)、完成全年各項任務(wù)目標提供堅強保障。
能力提升
△團隊建設(shè)、專業(yè)能力提升學習
管理制度學習結(jié)束后,針對團隊建設(shè)、績效運營管理、執(zhí)行力提升,行政綜合系統(tǒng)采取視頻教程的方式,對目標分解、管理策略、運營計劃落地等業(yè)務(wù)工作技巧作進一步的強化培訓;對互相協(xié)作、企業(yè)共命運等團隊精神進行思想教育、升華。
最后集團副總胡永亮發(fā)言,要求全體員工高度重視制度學習,以此次學習活動為契機,進一步加強對企業(yè)內(nèi)部管理制度的學習掌握并認真加以貫徹執(zhí)行,不斷加強知識學習,提升專業(yè)能力;重視團隊建設(shè),增強團隊凝聚力,推動集團快速發(fā)展。
團隊建設(shè)
本次培訓學習具有很強的針對性、實用性和操作性,既有對制度規(guī)范的解讀,又有實際業(yè)務(wù)操作的講解,參加人員態(tài)度端正、認真聽講,培訓效果良好,為日后工作開展積累理論經(jīng)驗,也為今后集團各項工作規(guī)范化、制度化、標準化運行奠定良好的基礎(chǔ)。
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